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CE QUE TOUT MANAGER DOIT CONNAITRE EN DROIT DU TRAVAIL COHESION D'EQUIPE COMMUNICATION ET GESTION DE CRISE CONDUIRE EFFICACEMENT UNE REUNION DIRIGER ET MANAGER SES EQUIPES AVEC EFFICACITE GRACE A LA PROCESS COMMUNICATION MANAGEMENT MANAGEMENT DES HOMMES ET DES EQUIPES MANAGER UN PROJET EFFICACEMENT MANAGERS OPERATIONNELS, SACHEZ COMMUNIQUER SUR LE TERRAIN MIEUX SE CONNAITRE POUR MIEUX MANAGER GRACE AU MBTI TECHNIQUE DE COMMUNICATION ORALE LORS DE LA CONDUITE DE REUNION DEMANDE D'INFORMATIONS
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Management d'équipe  COHESION D'EQUIPE
Construire et conduire l’équipe par des méthodes créatives.
Objectifs
• Savoir renforcer la cohésion de l’équipe en intégrant différentes personnalités • Être capable de définir et d’utiliser les leviers • Faire adhérer l’équipe et l’animer autour de projets communs
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Programme • Les différents types de management • Les méthodes créatives d’animation d’équipe - Les jeux - Le scénario catastrophe • Théorie et mise en pratique du management adapté • Les comportements de management qui favorisent la motivation de l’équipe • Les techniques de management par objectifs • Définir et utiliser les leviers de l’équipe • Les étapes du changement • Management du changement |
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